Półroczna konferencja podsumowująca Jinan Shida 2025
Po południu 11 sierpnia w sali wielofunkcyjnej na trzecim piętrze odbyło się uroczyste podsumowanie półroczne i wręczenie wyróżnień za rok 2025. W spotkaniu uczestniczyli prezes, dyrektorzy, dyrektor generalny oraz kadra zarządzająca wyższego szczebla. Podczas spotkania kierownicy działów, kierownicy warsztatów oraz przedstawiciele nagrodzonych pracowników zebrali się, aby podsumować osiągnięcia z pierwszej połowy roku i nakreślić plan na drugą połowę.
Kadra kierownicza na zmianę wchodziła na scenę i przeprowadzała dogłębne analizy osiągnięć w pierwszej połowie roku. Połączyli dynamikę rynku ze strategią firmy, aby jasno określić kluczowe zadania na drugą połowę roku. Najbardziej imponujące były szczegółowe dane, pokazujące stałą poprawę wyników operacyjnych firmy w raporcie dyrektora generalnego. Była to najlepsza odpowiedź pod właściwym kierownictwem prezesa, gdzie wszyscy pracownicy współpracowali i ciężko pracowali. Wzmocniło to również pewność siebie wszystkich, aby ściśle przestrzegać instrukcji prezesa i osiągać zamierzone cele.przekroczyć roczne cele zadaniowe w drugiej połowie roku.
Pięć nagród – Ekspert ds. Produkcji, Ekspert ds. Jakości, Ekspert ds. Utrzymania Ruchu, Zaawansowana Innowacja i Zaawansowane Zarządzanie Lean – zostało ogłoszonych kolejno. Wybrani liderzy wręczyli nagrody zwycięskim pracownikom, przyznając im wyróżnienia, premie i certyfikaty.
